Бухгалтер по учету заработной платы и персонала

Дочернее предприятие иностранной производственной компании (Германия) приглашает на работу Помощника Главного бухгалтера

Обязанности:

Заработная плата:

• Расчет заработной платы в программе 1С (различные системы оплаты труда; в т.ч. иностранные работники – ВКС; суммированный учет рабочего времени; расчёт заработной платы с учётом отклонений; расчёт премий и надбавок; расчёт доплат в праздничные и выходные дни; расчёт и удержание из з/платы сумм, необходимых к погашению, в соответствии с законодательством и по заявлению сотрудников; основные и дополнительные отпуска; больничные листы; компенсации за использование автотранспорта и др.), численность сотрудников до 20 человек;
• Расчет средней заработной платы при направлении в служебную командировку;
• Расчеты по договорам ГПХ (работы, услуги, аренда);
• Начисление и перечисление налогов и страховых взносов в бюджет и внебюджетные фонды;
• Предоставление расчетных листков сотрудникам;
• Подготовка платежных поручений по блоку "Зарплата";
• Формирование и сдача ежемесячной и квартальной отчетности в ИФНС, ПФР, ФСС, органы Статистики, Федеральную миграционную службу (СЗВ-М, 2-НДФЛ, 6-НДФЛ, РСВ, 4-ФСС, П-4, СЗМ-СТАЖ, уведомления по ВКС и т.п.);
• Взаимодействие и регулярные сверки взаиморасчетов с ИФНС, ПФР и ФСС. Предоставление ответов на запросы контролирующих органов относительно расчётов с персоналом;
• Расчет при увольнении;
• Контроль изменений в законодательстве по участку работы;
• Формирование архива документов (бумажного, электронного)

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ и внутренними нормативными документами Общества;
• Своевременное оформление документов по приему, увольнению сотрудников, отражению перемещений (изменений) сотрудников;
• Оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, приказов (отпуска, командировки и проч.), распоряжений и других документов по кадровому учету;
• Оформление договоров ГПХ с ФЛ (работы, услуги, аренда);
• Взаимодействие с ГУВМ МВД (ранее ФМС) по вопросам оформления иностранных граждан, постановка на миграционный учет иностранных работников, контроль за сроками документов, уведомление гос.органов миграционного учета о заключении (расторжении) трудового договора с иностранным гражданином.
• Ведение трудовых книжек, личных карточек (Т-2), ведение необходимых кадровых учетных журналов (по трудовым книжкам, по приказам и т.п.);
• Формирование личных дел работников;
• Штатное расписание;
• Ведение табеля учета рабочего времени;
• Подготовка и ведение графика отпусков;
• Проведение спецоценки;
• Прием и контроль первичных документов по кадровому учету сотрудников;
• Подготовка справок о доходах, о заработной плате и других справок для сотрудников.

• Проверка, оформление и учет первичной документации по командировочным расходам, по представительским расходам, по рекламным мероприятиям (приказы, акты, сметы и др.);
• Взаиморасчеты с сотрудниками по подотчетным суммам;
• Учет спецодежды, выданной сотрудникам;
• Оформление путевых листов;
• Ведение бухгалтерского и налогового учета по данному участку в программе 1С;
• Введение данных учета (справочников, контрагентов и проч.) в программу 1С;
• Замещение бухгалтеров на время их отсутствия;
• Иные поручения главного бухгалтера

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы от 5 лет;
• Положительный опыт налоговых, аудиторских и камеральных проверок;
• Отличное знание текущего бухгалтерского и налогового законодательства по участку Зарплата и кадры, в т. ч. особенности начисления заработной платы высококвалифицированным специалистам (ВКС);
• Желателен опыт работы в иностранных компаниях/ с иностранными гражданами;
• Желателен опыт работы на других участках учета;
• Знание специализированных программ (Microsoft Office: Word, Excel, Outlook, Консультант плюс)
• Отличное знание программ 1С (ЗУП, 1С Бухгалтерия, 1С Предприятие Комплексная автоматизация);
• Ответственность, внимательность, исполнительность, умение справляться с многозадачностью, умение контролировать процессы и задачи, умение четко и обосновано излагать свои мысли руководству, желание учиться;
• Коммуникабельность, дружелюбность, грамотная устная и письменная речь;
• Знание английского языка не ниже уровня В1, знание немецкого языка приветствуется (работа в международной компании)

• Стабильная работа в европейской компании
• Возможность профессионального роста
• Достойные условия труда
• Оформление по ТК РФ, ДМС
• Место работы: г. Москва, ЦАО