самостоятельный поиск корпоративных и государственных заказчиков,проектов и контрактов
выстраивание отношений с клиентом,противодействие конкурентам,
пресейл услуг проектирования,поставки и оснащения под ключ систем мультимедиа (сит.центры, конференц-залы, переговорки, залы совещаний, диспетчерские,учебных заведений, музеев,офисов гос и корп. клиентов
работа в тендерах - подготовка, документация, проведение,
руководство командой разработчиков , закупщиков, производственников при пресейл-разработке коммерческих предложений и презентаций на тендеры, внутренней калькуляции экономики проекта, планирование проекта - по бюджету, графику, соисполнителям, согласование внутри компании , с подрядчиками и заказчиком - на этапе пресейла,
разработка и согласование с заказчиком договорной документации
сопровождение конфликтов с заказчиком при исполнении контракта командой проекта ,
анализ и подведение экономических итогов проекта совместно с менеджером-проекта и администрацией компании
Требования:
гражданин РФ
проживание Москва, Московская обл (офис компании - Север округ г.Москвы)
образование высшее, IT технологии, инженерно-техническое,
полная занятость, с понимание возможности задерживаться при необходимости для решения задач, переработка сверх рабочего дня 9-18 и задержки - в компании не обсуждаются - все как требует работа с клиентом)
работа на результат - найден клиент, достигнута лояльность, победа в тендере, заключение контракта, приход денег на р/с, рентабельность по контракту,обеспечение прироста реальных клиентов и среднегодовых приходов, ориентация на длительность контрактов (проектирование-поставка-работы-сдача-выбивание денег)
результат (премия, бонус) - по итогам рентабельности контракта, по факту получения денег и подведения экономики,
командировки - обьекты в регионах- возможны,
устойчивость к конфликтам и стрессам в работе с клиентом и в коллективе команды проекта, принимать решения, готовность брать ответственность и контролировать исполнение командой, высокая степень оптимизма, отношение к труду и трудностям с терпением
при собеседовании с Руководителем предприятия - обязателен опыт работы не менее 3-х лет по вышеуказанным требованиям на рынке системной интеграции IT проектов (слабые токи, IT инфраструктура в здании, мультимедиа проекты - сит.центры, переговорные, диспетчерские, конф-залы, рассматриваются пресейл-продажи технических решений и систем), наличие реальных собственных побед - найденных клиентов по самостоятельному поиску, выстраиванию лояльных отношений клиентов,выигранные тендеры , заключенные контракты,
Условия:
оклад по результатам собеседования 125-150 т.руб, по результатам собеседования и представления опыта, условия изменения оклада - персонально оговариваются - по мере реальных выигрышей как доказательство соответствия профессии корпоративного менеджера по привлечению и продажам в системной интеграции, обсудим - руководитель, первое лицо - сам из селзов - обьективность обещаю,
премия (бонус) - 10% от чистой прибыли контракта (приход- затраты на реализацию - налоги и накладные предприятия) по факту закрытия контракта, получения денег и подведения отчета
испытательный срок 3 мес,
Требования к рекрутерам
Заявка для Громовой Н
Дата публикации
1 ноября 2019 г.
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода