Наш идеальный соискатель
Главная задача соискателя – сопровождение проектов Due Diligence .
Мы ищем специалиста, который будет максимально усердным и прозорливым в проверке компаний, которые наши клиенты планируют приобрести в качестве актива, развивать и получать от этой покупки заслуженную прибыль.
Мы проводим КОМПЛЕКСНЫЙ финансовый, налоговый, юридический и корпоративный Due Diligence, поэтому соискатель будет задействован во всех этих рабочих процессах и важно погружение в смежные процессы работы над общим проектом.
Именно поэтому через навыки аудитора (плюсом финансового аналитика), анализ документов от проверяемого лица и информации из информационно-аналитических баз важно уметь выявлять риски и потенциалы анализируемого объекта с разных сторон.
Понимание как работает бизнес первоочередной навык - через этот фильтр опыта и знаний анализируется очень много информации для конечного результата нашей работы.
Поэтому мы ищем специалиста с опытом работы от 5 лет в данной сфере.
Должностные обязанности:
- умение работать (читать и знать "где" и "что" найти) в бухгалтерской, финансовой, налоговой отчетности, но иногда нужно включать креативность и силу мышления, когда информация явно недоступна или "разбросана";
- умение анализировать, сопоставлять данные между собой, анализ бухгалтерской, финансовой, налоговой отчетности объекта исследования;
- умение проводить экономический анализ деятельности компаний, анализ показателей организации, оценку контрактов/сделок, инвестиционной деятельности;
- навыки анализа деятельности организации с точки зрения соблюдения правил бухгалтерского учета и налоговой дисциплины;
- подготовка аналитических заключений для принятия решений о целесообразности приобретения бизнеса;
- умение получить необходимую информацию из предоставленных данных (или запросить, сопоставить, выявить недостающую), структурировать и уметь ее обобщить;
- навыки выявления и ранжирования (присвоения степени) выявленных рисков и их сопоставления.
Необходимые компетенции и опыт
- образование высшее (экономическое, финансовое)
- работа в сегменте Due diligence от 3 лет;
- знание Excel таблиц, умение работать со сложными формулами;
- знание бухгалтерского, налогового, управленческого учета;
- знание и практическое владение инструментами финансового экономического анализа;
- умение обосновывать значение анализируемых данных.
Специальные знания/навыки, которыми должен обладать рекрутер?
-
-
Будут ли дополнительные задачи кроме подбора? (Могут увеличить стоимость заявки)
-
-
Другие требования:
-
-