Высшее образование техническое, гос. ВУЗ
опыт работы главным бухгалтером от 5 лет, опыт работы аудитором приветствуется.
Опыт работы по составлению аналитических таблиц по управленческому учету, опыт финансового планирования.
Знание следующих участков бухгалтерского учета:
- арендные отношения, учет основных средств, материалов, незавершенного строительства, капитального строительства, ремонт;
- учет договоров инвестирования, соинвестирования строительства, долевого строительства;
- учет расчетов с порядными организациями, заказчиками, застройщиками;
- учет расчетов с покупателя и поставщиками
-расчет налогов: НДС, налог на прибыль, налог на имущество по среднегодовой и по кадастровой стоимости, транспортный налог, зарплатные налоги;
-опыт работы в 1С 8.3 , УСО.
Рекрутер - лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование и опыт кадровой работы 1-3 года.
Рекрутер должен знать:
— трудовое законодательство;
— требования к составлению и оформлению документации по кадрам;
— основы психологии, риторики, логики;
— этику и культуру межличностного общения;
— средства и способы убеждения собеседников, основы мотивации кандидатов;
— основы социологии труда;
— основы экономики, организации труда и управления;
— методы анализа и мониторинга рынка труда, ситуацию на рынке труда;
— информационные базы данных рынка труда;
— технологию поиска профессий и должностей с использованием информационных систем;
— профессионально-этический кодекс рекрутера;
— методики проведения тестирования, собеседования;
— способы решения организационно-управленческих и кадровых задач;
— законодательство о социальном обеспечении работников, о медицинском страховании и пр.