Любовь Мелентьева

Москва, Директор федерального рекрутингового агентства
Рейтинг: 4,85

Сейчас в профиле рекрутера отображается старый Рейтинг.

С 15 января 2024 года собираются данные для нового Рейтинга, который оценивает на 80% результативность рекрутера и на 20% оценку заказчика.

69
3
0
0
2
Есть ИП, юридическое лицо или является самозанятым
На проекте 7 лет, 4 месяца
Опыт работы в рекрутменте: 19 лет
Поделиться 
Успешные проекты

За время работы в профессии (с 2000 года), безусловно, есть опыт закрытия вакансий разного уровня. Уровень вакансий от высшего до среднего. В кругу нашей компетентности подбор управленческого персонала, ТОр-менеджмент, ИТР - с удовольствием работаем с инженерными позициями, осваиваем IT-сферу, и по ней есть закрытые вакансии на площадке.
По итогам 2018 года моя команда вошла в десятку лучших рекрутеров площадки HRspase (5-е место), и получила Золотой кубок рекрутера.
По итогам 2019 года моя команда вошла в десятку лучших рекрутеров площадки HRspase (4-е место), и получила Золотой кубок рекрутера.
Хорошую динамику показывает моя команда рекрутеров - и, как подтверждение, 3-е место в рейтинге площадки HRspace по итогам 2020 года, и получение в третий раз Золотого кубка рекрутера.
Умеем строить хорошие партнёрские отношения с заказчиками, в работе рекомендуем отбор с использованием профессиональных кейсов (представляет компания), что серьёзно сокращает время поиска/отбора кандидатов.
Практикуем на площадке письменные опросники по определению профессиональных компетенций, видео-визитки с самопрезентацией кандидатов.
Успешный опыт работы с компаниями:
Русклимат, РЖД, «ПАНДА ГРУПП», Констрактика, Сочинский мясокомбинат, Авиценна, УралКалий, IIAgency, Автодок, Metlife, МАЗ-Центр, Байкал-Оптика, ТрансКонтейнер, ТехЛесПром, ТБМ, много других.

Образование

высшее: психология в бизнесе

О себе

Я работаю в агентстве федеральной рекрутинговой сети, управляя группой профессиональных рекрутеров из разных городов. За качество нашей общей работы несу личную ответственность. При вашей заинтересованности дам ссылку на отклики о нашей работе.
Предлагаю Вам услуги по подбору специалистов разных профилей деятельности по всей территории России.
Мы работаем только с применением самых современных и эффективных HR-технологий. Для реализации поставленной задачи используются:
∙ Доступы к работным сайтам по всей территории России;
∙ Техническое оснащение, необходимое для работы;
∙ Личная база резюме, которая полностью меняется 3 раза в год. Она никогда не бывает большой - хорошие специалисты, как правило, без работы долго не бывают. Об этом стоит помнить работодателям, и проявлять оперативность в выборе кандидатов.
Форма собственности ИП, освобождение от НДС.
О себе, как о личности. Честность, прямолинейность, непринятие "американской толерантности", белое называю белым, и по всем другим цветам тоже ориентируюсь хорошо:) Не складывается работа с заказчиками, описывающими вакансию номинально, набором слов, без внятной конкретики. И отлично складываются с теми, у кого развитые коммуникации позволяют четко поставить задачу по поиску. Отличают - оперативность в работе, выявление стоп-факторов на входе в работу с заявкой, профессиональное требование качества работы наших менеджеров.
Практика показывает, что не со всеми заказчиками можно сработаться. Это правда, и, тем не менее, при чётком выстраивании взаимоотношений в партнёрстве, результат обязательно будет!

Закрытые рекрутером заявки

Дипломы, рекомендации

Отзывы работодателей