Руководитель подбора персонала (региональный найм)

Заявка №49900
Уровень зарплаты
150 000–400 000 ₽
Город
Березники
Гарантийный период
1 месяц

Профессия по заявке

Управление персоналом, тренинги
  • Рекрутмент

Описание вакансии

Наша компания - один из ведущих мировых производителей калия. Компания производит существенную долю мирового объема хлористого калия и контролирует всю производственную цепочку - от добычи калийной руды до поставок хлористого калия потребителям по всему миру.

В связи с активным развитием компании и увеличивающейся потребности в персонале, компания ищет Руководителя направления по подбору персонала для создания дополнительного отдела/ структурного подразделения

Требования:

  • Высшее образование в сфере управления персоналом. Также рассмотрим кандидатов с образованием менеджмент, экономика, педагогика.
  • Опыт работы руководителем службы по работе с персоналом, заместителем директора по персоналу, HR BP
  • Опыт работы в массовом подборе по найму иногородних кандидатов с релокацией к месту производства (Опыт работы в аутсорсинге персонала и наборе на вахту со сделкой приветствуется)
  • Опыт работы на производственных предприятиях;
  • Навыки формирования HR-аналитики
  • Знание методов оценки, подбора и развития персонала

Условия:

  • Работа в крупной производственной компании (лидере калийной отрасли)
  • Реализация интересных, не шаблонных задач.
  • Достойная заработная плата.
  • Расширенный соц. пакет, ДМС.
  • Официальное трудоустройство

Функционал:

  • Агрессивный найм
  • Нестандартные способы закрытия вакансий массовых профессий (электрогазосварщик, электрослесарь, бункеровщики, водители и другой производственный персонал);
  • Построение бизнес-процессов привлечения кандидатов из региона;
  • Разработка Маркетинг-плана по охвату регионов;
  • Эффективное управление рекламным бюджетом, организация рекламных компаний.
  • Работа в регионах на привлечение кандидатов на производственные площадки г. Березники и Соликамска Пермского края;
  • Оперативное закрытие вакансий (при необходимости готовы обсуждать команду подбора)

Рабочее место город Березники, условия оплаты при собеседовании

Требования к рекрутерам

Специальные знания/навыки, которыми должен обладать рекрутер?
- опыт закрытия подобных позиций

Желаемая дата получения первых резюме

8 ноября 2023 г.

Желаемая дата выхода сотрудника на работу

30 ноября 2023 г.

Что входит в работу рекрутера?

Поиск и предоставление релевантных резюме, Организация собеседований с заказчиком, синхронизация по времени соискателя и заказчика, Запрос рекомендаций с предыдущих мест работы, Отправка кандидату тестового задания, Отправка кандидату анкеты службы безопасности вашей компании, Отправка финалисту приглашения на работу

В каком виде необходимо предоставить резюме кандидатов?

Резюме кандидатов, с которыми проведено интервью, с комментариями по кандидату
Вознаграждение за сотрудника
180 000 ₽
Дата публикации
7 ноября 2023 г.
Приглашенных исполнителей
2 из 3
Оплата рекрутеру
100% по окончании гарантийного периода
Просмотрено
111 раз
Тип исполнителя
Только для юридических лиц, ИП и самозанятых