Задачи, которые готов решать: 1. Рекрутинг - банковская сфера, ИТ - технологии, продажи, юристы, управление персоналом (Топ менеджмент, руководители среднего звена и специалисты). 2. Разработка должностных инструкций. 3. Разработка организационной структуры. 4. Кадровый аудит и сопровождение. 5. Подготовка предприятия к проверке Государственной инспекцией труда. 6. Консультирование по вопросам трудового законодательства, кадровым спорам. 7. Разработка пакета документов по работе с персоналом (положения, организационно-распорядительные документы). 8. Вопросы охраны труда.

Высшее юридическое - Московская государственная юридическая академия (специализация трудовое и социальное право). Дополнительное образование - управление персоналом.

Что отличает меня как исполнителя вашего заказа? ◦Более 7 успешных лет в управлении персоналом, сотни результативных собеседований, уважение руководителей-заказчиков.

Сильные стороны: 1. Профессионализм; 2. Высокая степень ответственности; 3. Работа на результат; 4. Умение работать самостоятельно; 5. Системный подход к работе; 6. Умение работать с большим потоком информации; 7. Высокая мотивация; 8.Мобильность.