Разработка стратегии по увеличению продаж на маркетплейсе WB;
Вывод товаров в топ-позиции при помощи внутренних инструментов продвижения площадок;
Запуск маркетинговых активностей на площадках;
SEO-оптимизация и контент;
Управление репутацией, работа с отзывами клиентов;
Управление поставками и складскими остатками, управление возвратами, работа по системам FBO, FBS;
Заведение и контроль карточек товаров;
Контроль за движением товаров, анализ статистики, анализ продаж, анализ конкурентов; ценообразование и оборачиваемость;
Взаимодействие со складом, контроль отгрузки и сборки товаров в соответствие с регламентом МП;
Формирование поставок;
Составление отчётности;
Работа с сервисами аналитики данных;
Работа в 1С Управление торговлей;
Ведение документооборота.
Создание и наполнение карточек товаров для площадок: Wildberries (от 60 SKU);
Загрузка фото, корректировка, постановка задач дизайнеру;
Поддержка актуальной информации по карточках , поднятие всех карточек: до высокого рейтинга карточек товара: характеристики, цены, скидки, фотографии + видео;
Работа с инцидентами и обращениями в личных кабинетах Маркетплейсов, решение возникающих ошибок;
Обновлении остатков, обновление цен, анализ цен, проведение переоценок.
Требования:
Опыт работы и отгрузок на Wildberrries и Ozon не менее 2-х лет – обязателен, при отсутствии у Вас должного опыта работы;
Управление репутацией: обработка отзывов и вопросов клиентов, повышение рейтинга;
Ориентирование в продуктовой и маркетинговой аналитике, знание и понимание инструментов аналитики;
Умение работать в режиме многозадачности;
Уверенный пользователь MS Excel, Google таблицы (расчеты, сводные таблицы, построение графиков и диаграмм), знание 1С;
Грамотная речь (устная и письменная)
Опыт заполнения контента;
SEO-оптимизация.
Условия работы:
График работы: 5/2 c 9:00 до 18:00;
Официальное трудоустройство;
Качественное обучение;
Корпоративные скидки и мероприятия;
Оплата парковки.
Требования к рекрутерам
Специальные знания/навыки, которыми должен обладать рекрутер? - - Будут ли дополнительные задачи кроме подбора? (Могут увеличить стоимость заявки) - - Другие требования: - -
Желаемая дата получения первых резюме
5 мая 2024 г.
Желаемая дата выхода сотрудника на работу
17 мая 2024 г.
Что входит в работу рекрутера?
Поиск и предоставление релевантных резюме, Организация собеседований с заказчиком, синхронизация по времени соискателя и заказчика, Отправка финалисту приглашения на работу
В каком виде необходимо предоставить резюме кандидатов?
Резюме кандидатов, с которыми проведено интервью, с комментариями по кандидату
Похоже, мы уже нашли рекрутеров и заказ сейчас в активной работе.
Успей побороться за другие — заявки из более чем 20 профессиональных сфер ждут тебя тут.
Вознаграждение за сотрудника
64 000 ₽
Дата публикации
3 мая 2024 г.
Приглашенных исполнителей
1 из 1
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода