Поиск и подбор специалистов, создание кадрового резерва, анализ резюме соискателей, обеспечение входящего потока на вакансии, проведение собеседований, координация встреч, прием заявок на подбор персонала, составление профиля должности, внесение изменений в штатное расписание, ведение табеля,выбор оптимальных источников для привлечения кондидатов, проведение маниторинга заработной платы
Требования:
Высшее образование
опыт работы не менее 5 лет
Дата публикации
30 июля 2021 г.
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода