HR-управляющий

Условия работы:

• Стабильный доход от 40 000 р.;
• Работа в центре города;⠀
• Официальное оформление по ТК РФ;⠀
• График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00;⠀
• Парковка;⠀
• Современный офис.⠀

Должностные приоритеты:

• организация работы с персоналом;
• работа с кандидатами, проведение собеседования;
• обеспечение укомплектования организации работниками необходимых профессий;
• определение потребности в персонале;
• организация обучения персонала (проведение тренингов, обучающих семинаров, курсов повышения квалификации);
• доведение информации по кадровым вопросам и важнейшим кадровым решениям до сотрудников организации;
• участие в принятии решений по найму, увольнению, переводу и другим кадровым вопросам;
• составление и оформление трудовых договоров, договоров подряда;
• ведение личных дел работников и другой кадровой документации;
• руководство подчинёнными работниками;
• наблюдение за рынком труда, информирование руководства о сложившейся ситуации с кадрами, средней заработной плате;
• создание кадрового резерва;
• создание системы мотивации труда.

Требования:

• Высшее образование по профилю.
• Знание трудового законодательства.
• Знание основ психологии и социологии.
• Опыт разработки систем обучения и мотивации персонала.
• Знание методов оценки персонала.
• Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость