Руководитель службы экономики и финансов

Обязанности:

Управление прибыльностью предприятия:

• Управление себестоимостью
• Управление маржинальной доходностью заказа
• Управление ДЗ и КЗ
• Управление БДиР и ДДС
• Управление потерями
• Управление остатками
• Взаимодействие с кредитными учреждениями
• Управление инвестиционными затратами
• Обеспечение финансовой дисциплины на предприятии.

Подчиненность и уровень ответственности:

Руководитель службы экономики и финансов подчиняется непосредственно генеральному директору АО ПТПА, несет ответственность за управление и консолидацию финансовой системы управления предприятия.

Требования:

• Высшее экономическое образование
• Стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет;
• Опыт работы в сфере управления финансами не менее 5 лет;
• Предпочтение отдается кандидатам, имеющим опыт работы в должностях уровня заместителей директора по экономики и финансов, в возрасте до 35 лет, замотивированных на карьерный рост и проектную динамичную работу в области управления финансами крупного производственного предприятия;
• Рассматриваются кандидаты, готовые на переезд (регион проживания значения не имеет).

Знания:

• Методов экономического и финансового анализа деятельности предприятия;

• Видов и методов финансового планирования деятельности предприятия;
• Процедуры управления денежными потоками предприятия;
• Системы финансовых показателей предприятия;
• Знания законов бухгалтерского учета;
• Принципов управленческого учёта и анализа;
• Принципов бюджетирования;
• Порядка управления дебиторской и кредиторской задолженностью;
• Методов калькуляции себестоимости продукции;
• Принципов разработки нормативов затрат и запасов;
• Методы определения экономической эффективности инвестиционной деятельности;
• Правила проведения инвентаризаций;
• Порядка сопровождения кредитных сделок и прочих банковских финансовых инструментов;
• Порядка сопровождения валютных операций
• Основ юриспруденции;
• Основ гражданского кодекса (взаимодействие между компаниями);
• Налоговый кодекс;

• Принципов проведения внутренних аудитов.

Навыки:

• Построения/оптимизации бизнес-процессов

• Формирования, консолидации, автоматизации финансовой и управленческой отчетности
• Работы в системе 1 С-8 / MS Excel
• Навыки бизнес-планирования.
• Управления проектами (инициация, планирование, исполнение, мониторинг и контроль, завершение проекта)
• Командной работы
• Взаимодействия с клиентами и поставщиками
• Управления персоналом (делегирование, развитие персонала, мотивация персонала, принятие управленческих решений)

Опыт:

• Успешная реализация проектов по бюджетированию, увеличению прибыльности компании и по сокращению затрат;

• Опыт моделирования бизнес-процессов
• Опыт внедрения системы KPI
• Опыт построения системы управленческого учета и автоматизации
• Опыт формирования команды

• Участие в антикризисном управлении
• Опыт работы с банками (работа с кредитами)
• Организация систем внутреннего контроля (знание принципа CEAVOP).

Личные качества:

• Нацеленность на результат;
• Увлеченность делом;
• Ответственность;
• Командность;
• Стратегическое мышление;
• Аналитические способности, логическое мышление;
• Принципиальность, внимательность к мелочам;
• Стрессоустойчивость;
• Способность к интенсивной работе;
• Требовательность;
• Профессиональный скептицизм.

Условия:

• Интересную динамичную работу в стабильном развивающемся арматурном бизнесе;
• Возможность профессионального развития через решение нестандартных задач высшего уровня управления;
• Высокую и своевременную заработную плату;
• Добровольное медицинское страхование (ДМС) в лучших частных клиниках города;
• Бесплатное посещение собственного спортивного комплекса предприятия;
• Компенсация сотовой связи;
• Режим работы: 5-ти дневная рабочая неделя на условиях ненормированного рабочего дня;
• Оформление и соцпакет: согласно трудовому законодательству РФ.