Требуемый опыт работы: 5–7 лет
Полная занятость, полный день
В команду разработки Системы лояльности RapidSoft ищем талантливого тимлида в штат компании на полный рабочий день с возможностью работы в удаленном режиме.
Обязанности:
· Планирование и ведение релизов, декомпозиция и оценка задач, контроль выполнения
· Проектирование технической архитектуры, ее реализация в виде высококачественного кода и модульных тестов, проведение code review
· Участие в общении с внешним заказчиком и сборе требований
· Участие в найме и обучении команды разработки
О нас:
· Разработка крупных высоконагруженных приложений для десятков миллионов клиентов банков (.NetCore/C#/Microsoft SQL Server)
· Возможности профессионального роста и развития — мы стараемся использовать лучшие технологии и инструменты, оплачиваем курсы, даём возможность посещать конференции
· Дружный коллектив, отсутствие бюрократии, рационализм в методиках разработки
Требования:
· Опыт руководства командой от 2-3 разработчиков не менее 2х лет, умение планировать и управлять работой команды
· Владение и понимание технологии приложений на .NET Core, ASP.NET MVC, WCF, REST
· Понимание паттернов проектирования, принципов построения архитектуры
· Понимание методик разработки
· Опыт работы с одной из СУБД (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) на уровне написания сложных запросов, оптимизации запросов, глубокое понимание теории БД
· Коммуникабельность, организационные навыки, ответственность за результат
Преимуществом будет:
· Опыт работы и понимание технологий контейнеризации (Docker, Kubernetes)
· Знание и практический опыт работы с JavaScript, React
Условия:
· Оформление по ТК
· Работа в удаленном режиме или в офисе г. Москва, м. Октябрьское поле
· Гибкий график работы и отпусков по согласованию с руководителем
· Оплачиваемое участие в проф. конференциях и повышение квалификации
Специальные знания/навыки, которыми должен обладать рекрутер?
-
-
Будут ли дополнительные задачи кроме подбора? (Могут увеличить стоимость заявки)
-
-