Менеджер по персоналу

Заявка №21484
Уровень зарплаты
50 000–60 000 ₽
Город
Санкт-Петербург
Гарантийный период
3 месяца

Специализации по заявке

Управление персоналом, тренинги
  • Рекрутмент
  • Развитие персонала
  • Управление персоналом

Описание вакансии

Должностные обязанности:

  • работа с руководителями по закрытию вакансий:
    • экспертиза вакансий, составление плана работы над вакансией, продвижение вакансии в социальных сетях, участие в отборе наиболее подходящего кандидата, подготовка для руководителей заключений по итогам отбора и рекомендаций по развитию и адаптации сотрудников
  • работа с кандидатами:
    • телефонные переговоры с соискателями, рассказ о компании и вакансии, помощь соискателю в оценке соответствия его компетенций требованиям вакансии , проведение собеседований, организация дальнейших собеседований, информирование кандидатов о результатах отбора
  • маркетинг персонала: изучение рынка труда, потребностей компании, разработка предложений для кандидатов, участие в разработке стратегии продвижения вакансий, поиск и тестирование различных каналов привлечения
  • участие в адаптации новых сотрудников
  • участие в других проектах Отдела персонала: внутренние коммуникации, корпоративные мероприятия, социальные проекты
  • участие в оценке компетенций сотрудников

Требования:

    • умение общаться по телефону: устанавливать контакт, собирать информацию о соискателях, проводить предварительную диагностику на соответствие портрету кандидата, презентовать наши вакансии, отрабатывать вопросы соискателей и выбирать наиболее подходящих кандидатов на вакансии
    • умение работать с руководителями: прояснять запрос на нужного специалиста, системно вести работу по закрытию вакансии, запрашивать у руководителей и давать им обратную связь по поводу кандидатов
    • знание технологии поиска и отбора кандидатов: умение прояснять запрос по вакансии, находить оптимальные источники поиска и инструменты отбора кандидатов, владеть инструментами оценки требуемых компетенций и уметь проводить оценку кандидатов по ключевым компетенциям.
    • владение современными методами привлечения, отбора и адаптации сотрудников
    • желание и умение добиваться результата
    • умение работать с большими объемами информации и быстрая обучаемость

Условия:

  • интересные задачи
  • профессиональная дружная команда
  • неограниченные возможности для профессионального развития
  • работа в соответствии с ТК РФ, полностью "белая" заработная плата
  • офис расположенном в 15 мин. ходьбы от станции метро «Балтийская»
  • график работы: пятидневка, с 9.30 до 18.00, возможна частично удаленная работа
  • уровень дохода 55 000 - 60 000 руб. (оклад + бонусы за закрытие вакансий)
Вознаграждение за сотрудника
40 000 ₽
Дата публикации
11 июня 2021 г.
Приглашенных исполнителей
3 из 5
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода
Просмотрено
11 раз
Тип исполнителя
Только для юридических лиц, ИП и самозанятых