Проектный менеджер коммерческого отдела

Заявка №20103
Уровень зарплаты
40 000–50 000 ₽
Город
Омск

Специализации по заявке

Маркетинг, реклама, PR
  • Менеджер по работе с клиентами

Описание вакансии

Обязанности: На период действия временного трудового договора (1 год):

1. Выполнение (освоение) зон ответственности и действий (задач) коммерческого отдела (по должностям: старший менеджер КО, заместитель начальника КО).

1.1. Экспорт: контракты - лицензии - отгрузки.

1.2. Экспорт и РФ: поиск новых клиентов.

1.3. РФ: договоры - отгрузки.

2. Организация (ревизия) функционалов коммерческого отдела.

2.1. Формирование (перераспределение) должностных обязанностей отдела (зон ответственности и действий).

2.2. Разработка информации между должностями (формы, таблицы и т.п.), установка порядка взаимодействия.

Требования:

1. Личные качества.

1.1. Способность быстро обучаться (обновлять опыт, получать знания).

1.2. Стрессоустойчивость, коммуникабельность, честность, нацеленность на результат.

2. Образование: высшее.

3. Профессиональные качества:

3.1. Обязательно: Свободное владение английским языком - разговорный и письменный.

3.2. Обязательно: Опыт работы не менее 3 лет на позиции менеджера в сфере оптовой торговли в России или в сфере внешнеэкономической деятельности.

3.3. Не обязательно, но приветствуется: Опыт руководства коллективом (от 2-х человек).

Условия:

1. Компания.

1.1. ООО "К-Ником" (k-nikom.ru) - производство биокормов, 2 вида продукции - артемия и гаммарус.

1.2. Офис: ул. Ильинская, 4 (Центральный АО)

1.3. Численность:

- постоянные сотрудники - 55 человек;

- сезонные сотрудники - 111 человек.

2. Трудоустройство.

2.1. Временный трудовой договор на 1 год - трудоустройство на должность Проектный менеджер коммерческого отдела с заработной платой:

- 40 000 руб. на период испытательного срока - первые 3 мес.,

- 50 000 руб. после 3 мес. - при условии выполнения обязанностей и соответствия требованиям.

2.2. Постоянное трудоустройство на должность Начальник коммерческого отдела (с заработной платой 60 000 руб.).

3. Условия труда.

3.1. Полный рабочий день (с 9 до 18:00).

3.2. Возможны командировки за пределы РФ (после заключения постоянного ТД).

Требования к рекрутерам

1. Опыт работы.
1.1. Опыт в подборе менеджеров в сфере продаж и/или внешнеэкономической деятельности.
1.2. Опыт проведения дополнительной оценки кандидата (тестирования).
2. Специальные требования.
2.1. Заполнение таблицы "Критерии выбора" (описание кандидатов).

Вознаграждение за сотрудника
60 000 ₽
Дата публикации
13 мая 2021 г.
Приглашенных исполнителей
2 из 5
Оплата рекрутеру
100% за выход сотрудника
Просмотрено
11 раз
Тип исполнителя
Только для юридических лиц, ИП и самозанятых