Руководитель IT-подразделения

Заявка №16495
Уровень зарплаты
80 000–100 000 ₽
Город
Астрахань
Гарантийный период
3 месяца

Профессия по заявке

Информационные технологии, интернет, телеком
  • CTO, CIO, Директор по IT

Описание вакансии

Обязанности:

- Бесперебойная работа ИТ-системы предприятия;

- Разработка, контроль и реализация стратегии развития IT-инфраструктуры;

- Анализ и оптимизация бизнес-процессов, написание регламентов и процедур;

- Управление проектами внедрения новых информационных технологий, системных программных средств и ПО;

- Организация закупок: обеспечение пользователей ИТ-оборудованием и ИТ-услугами;

- Проведение аудита и анализа ИТ-инфраструктуры, формирование отчетности по показателям эффективности;

- Управление персоналом подразделения: обучение, мотивация, контроль исполнения задач (в подчинении 5 чел.);

- Составление и согласование, мониторинг и контроль ИТ-бюджета компании, оптимизация расходов.


Требования:

- Релевантный опыт работы руководителем (заместителем) ИТ-подразделения в компании с количеством рабочих станций от 100 ПК не менее 3-х лет;

- Высшее техническое образование;

- Высокая работоспособность (особенно в сезон);

- Исполнительность и ответственность;

- Амбициозность, стремление сделать карьеру;

- Желание работать в стабильной и развивающейся компании;

- Склад характера: спокойный, выдержанный, структурный.


Условия:

- Работа на предприятии, расположенном в Астраханской области, село Заволжское Харабалинского района (рассматриваем кандидатов с возможностью к релокации);

- Оплата аренды жилья, либо проживание в корпоративном общежитие квартирного типа (введено в 2020 г.);

- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц в полном объёме;

- Корпоративная мобильная связи;

- Компенсация ГСМ.

Требования к рекрутерам

Успешный, подтвержденный опыт реальными кейсами, подбора ИТ-специалистов в следующих сегментах рынка: производство, сельское хозяйство, пищевая промышленность, транспорт/логистика, информационные технологии/телекоммуникации. Адекватность, порядочность, честность, гибкость и результативность.

Похоже, эту заявку мы уже закрыли.

Успей побороться за другие — заявки из более чем 20 профессиональных сфер ждут тебя тут.

Вознаграждение за сотрудника
28 000 ₽
Дата публикации
16 декабря 2020 г.
Приглашенных исполнителей
0 из 5
Оплата рекрутеру
50% за выход + 50% по окончании гарантийного периода
Просмотрено
13 раз
Тип исполнителя
Только для юридических лиц, ИП и самозанятых