Менеджер по маркетингу в торговый центр (г. Пушкино)

Международная компания ищет в свою команду Менеджера по маркетингу. Если ты увлечен маркетингом, знаешь работу торговых центров, любишь работать с клиентами и арендаторами, организовывать мероприятия и готов к работе в дружном коллективе единомышленников, тогда мы ждём именно тебя!

Обязанности:

• Проведение BTL активностей (стимулирующие акции, событийные и развлекательные мероприятия и т.д.);
• Организация и проведения партнерских некоммерческих проектов на территории ТРЦ совместно с творческими объединениями, социальные проекты и прочее;
• Участие в процессах разработки маркетингового плана продвижения ТРЦ, стратегического планирования объекта;
• Взаимодействие с Арендаторами для реализации совместных мероприятий по привлечению целевой аудитории ТРЦ;
• Взаимодействие с подрядными организациями: event-агентства, типографии, производственные и рекламные компании, SMM и digital- агентства; контроль сроков и качества услуг, предоставляемых подрядными организациями по договорам
• Заключение договоров в рамках своей компетенции, получение от контрагентов документов, подтверждающих выполненные работы, формирование заявок на оплату, ведение первичного документооборота, обеспечение предоставления закрывающих документов;
• Мониторинг конкурентной среды и рекламного рынка;

• Высшее образование в области маркетинга, рекламы.
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, желательно опыт работы в ТРЦ от 30 000 кв.м (GLA).
• Знание методов организации рекламной деятельности торгово-развлекательного центра; опыт реализации маркетинговых мероприятий
• Знание первичного документооборота и опыт работы с документами обязателен
• Опыт проведения тендеров или анализа коммерческих предложений
• Грамотный русский язык и владение навыками ведения деловых переговоров

• Уверенный пользователь ПК MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point). Знание графических программ (Photoshop, CorelDraw и др.)

  Желателен опыт работы в 1С

• График работы 5/2.
• Премирование по результатам выполнения показателей (KPI) за год и результатам работы компании (квартально).
• Социальный пакет (ДМС работнику и детям, льготное питание, обучение, страхование и др.)