Наталья Л

Воронеж, Частный рекрутер
На проекте 6 лет, 2 месяца
Опыт работы в рекрутменте: 3 года
Поделиться 
Успешные проекты

Быстрое закрытие сложных вакансий. Закрытие ИТ вакансий. Опыт работы в кадровом агентстве и на свободных площадках по поиску персонала. Знание всех современных методик поиска и оценки персонала(интрвью по компетннциям, саse-интервью, STAR, PARLA и др.). Сбор рекоммендаций методом 360°.

Образование

Высшее ВГУ Психология
Профпереподготовка НПОУ "ВКПО" Управление персоналом

О себе

Очень люблю свою работу и в часности рекрутмент. Чувствую в себе азарт при закрытии сложных и интересных вакансий. Постоянно развиваюсь, посещаю профессиональные семинары и тренинги, читаю литературу, осваиваю новые и современные методики рекрутмента. Главный мой вектор-это it recruitment, считаю что за it технологиями наше будущее. Также занимаюсь написанием статей и преподавательской деятельностью, выступаю в роли второго тренера при ведении тренинга, тем самым развивая свои тренерские компетенции.